KMU-Nachfolge in der Schweiz: Klarheit schaffen, bevor Druck entsteht

Viele Inhaberinnen und Inhaber von Schweizer KMU wissen, dass die Nachfolge irgendwann ein Thema wird. Und gleichzeitig wissen sie nicht, wann und wie sie es angehen sollen.

Der Betrieb läuft. Die Verantwortung ist gross. Mitarbeitende, Kunden und Partner verlassen sich auf Stabilität. Also bleibt Nachfolge oft lange im Hintergrund – nicht aus Bequemlichkeit, sondern aus Pflichtgefühl.

Doch je länger gewartet wird, desto enger werden die Optionen.

Ich setze früher an.

Nachfolge ist kein Verkauf – sondern Entscheidungsfähigkeit

Unternehmensnachfolge beginnt nicht mit der Frage nach einem Käufer.
Sie beginnt mit der Frage, wie abhängig der Betrieb heute vom Inhaber ist – und ob er ohne diese Person funktionieren kann.

Solange Entscheidungen, Kundenbeziehungen, Wissen und Führung an einer Person hängen, bleibt die Nachfolge theoretisch. Erst wenn ein Betrieb steuerbar, verständlich und entlastet ist, entstehen echte Optionen: interne Übergabe, externe Nachfolge, Partnerschaft oder bewusste Weiterführung.

Nachfolge ist damit kein Ereignis, sondern ein Reifeprozess.

Mein Ansatz bei KMU-Nachfolge

Ich begleite Eigentümerinnen und Eigentümer von Schweizer KMU dabei, ihren Betrieb so zu strukturieren, dass Nachfolge kein Bauchentscheid unter Druck wird.

Ich bin kein Makler. Ich arbeite nicht auf Provision. Und ich starte nie mit einem Kauf- oder Beteiligungsgespräch.

Mein Fokus liegt darauf, Betriebe nachfolgefähig zu machen: weniger Abhängigkeit vom Inhaber, klare Entscheidungsstrukturen, Transparenz in der Steuerung und Verantwortung. Erst dann lohnt es sich, über konkrete Nachfolgelösungen zu sprechen.

Nachfolge-Klarheit in 30 Tagen

Als Einstieg biete ich ein klar begrenztes, strukturiertes Paket an:
Nachfolge-Klarheit in 30 Tagen.

Innerhalb eines Monats schaffen wir gemeinsam eine fundierte Entscheidungsgrundlage. Am Ende wissen Sie:

• wie stark Ihr Betrieb heute an Ihnen hängt
• welche Nachfolgeoptionen realistisch sind
• was konkret zu tun ist, um Wahlfreiheit zu gewinnen
• oder warum ein späterer Zeitpunkt sinnvoller ist

Sie erhalten keine theoretische Analyse, sondern eine klare Entscheidungslandkarte und einen realistischen 90-Tage-Plan, der im Alltag umsetzbar ist.

So läuft die Zusammenarbeit ab

Die Zusammenarbeit ist bewusst schlank gehalten. Sie investieren wenig Zeit, erhalten aber maximale Orientierung.

Wir starten mit einem vertraulichen Gespräch zur Einordnung Ihrer Situation. Danach arbeiten wir gezielt an den entscheidenden Punkten: Abhängigkeiten, Steuerung, Verantwortlichkeiten. Zum Abschluss erhalten Sie eine klare Entscheidungsgrundlage und einen konkreten Umsetzungsplan.

Der gesamte Prozess ist diskret, strukturiert und auf maximal 30 Tage begrenzt.

Kosten und Transparenz

Die Kosten für die Nachfolge-Klarheit sind fix und richten sich nach der Grösse und Komplexität des Betriebs:

• KMU bis 15 Mitarbeitende: CHF 6’900
• KMU mit 15-40 Mitarbeitenden: CHF 9’900
• KMU ab 40 Mitarbeitenden: CHF 14’900

Keine Provisionen. Keine Abos. Keine versteckten Folgekosten.

Für wen diese Begleitung sinnvoll ist

Diese Begleitung richtet sich an Inhaberinnen und Inhaber von Schweizer KMU, die wirtschaftlich gesund sind, Verantwortung schrittweise abgeben möchten und Nachfolge bewusst planen wollen.

Nicht passend ist sie, wenn ein schneller Verkauf ohne Vorbereitung gesucht wird oder keinerlei Transparenz in Zahlen möglich ist.

Partnerschaft, Nachfolge, Weiterführung – Optionen statt Druck

Manche Betriebe werden intern übergeben, andere extern. Manche Eigentümer entscheiden sich bewusst für eine Partnerschaft oder eine schrittweise Übergabe, andere für eine Weiterführung mit weniger operativer Bindung.

Welche Lösung sinnvoll ist, lässt sich erst entscheiden, wenn der Betrieb vorbereitet ist. Genau dort setze ich an.

Verfügbarkeit

Die Anzahl paralleler Mandate ist bewusst begrenzt.
Neue Kapazitäten bestehen ab Mitte August 2026.

Eine frühzeitige Kontaktaufnahme ist sinnvoll.

Orientierungsgespräch

Wenn Sie sich mit KMU-Nachfolge in der Schweiz befassen und klären möchten, ob und wie Sie das Thema jetzt angehen sollen, biete ich ein unverbindliches Orientierungsgespräch an.

30 Minuten. Vertraulich. Ohne Pitch.